De Nieuwe Leerweg, beleidsrijk invoeren van nieuw onderwijs
Invoering van De Nieuwe Leerweg? Kans of verplichting?
Wil je De Nieuwe Leerweg (DNL) beleidsrijk invoeren dan is dit voor elke (vmbo-)school die mogelijkheden ziet in DNL een kans om dit goed voorbereid in te voeren.
- Resultaat een goede en goed voorbereide start van DNL in 2023.
- Ontwikkeld in samenwerking met het Westeraam (vmbo) en Lyceum Elst (mavo/havo/vwo)
- In twee dagen: pressure cooker
- Samenwerkend met andere deelnemende scholen
In korte tijd een uitvoeringsplan maken om te komen tot de vormgeving van deze leerweg passend bij jouw school.
Wat leer je?
Je krijgt in deze praktische tweedaagse training de ondersteuning en begeleiding die nodig is om te komen tot een gedegen actieplan om De Nieuwe Leerweg beleidsrijk in te voeren. Vanuit uw schoolvisie, voorbereid op 2023.
De training is ontwikkeld in samenwerking met een ervaringsschool. De ervaring (de werkwijze, plan van aanpak en invoeringsstrategie) die zij hebben opgedaan delen ze graag tijdens deze training.
Onderwerpen van gesprek zijn o.a.: visie en missie van je school, branches binnen je regio, de interne mogelijkheden van de school, implementatiestrategie en het maken van een actieplan.
Voor wie?
Schoolleiders en afdelingsleiders van die scholen die De Nieuwe Leerweg gaan invoeren. Wij adviseren om met twee deelnemers per school deel te nemen voor optimaal leerrendement.
Wanneer en waar?
- 24 november 2021 van 10.00 - 16.00 uur, Amersfoort
- 13 januari 2022 van 10.00 - 16.00 uur, Amersfoort
Praktische informatie
De training bestaat uit de volgende elementen:
- Voorwerk: voor de eerste bijeenkomst vragen wij om een aantal punten te onderzoeken die van belang zijn voor je school.
- Dag 1: aan het einde van deze dag heb je de eerste stappen voor je plan van aanpak geschreven, n.a.v. de die dag verkregen inzichten.
- Tussenwerk: met de opbrengsten van de eerste dag kun je een volgende stap zetten bij het vormgeven van je plan van aanpak.
- Dag 2: Hier wisselen we uit en leren we van en met elkaar. We verdiepen ons in implementatiestrategieën en het maken een actieplan.
- Je kunt feedback krijgen op je plan van aanpak of op je actieplan, dit kan zowel tijdens als na de training.